【從東奧商務艙事件看危機處理?】
「『下位者怕失職,上位者怕越權』如果在你底下做事的人犯錯,先關心他有沒有受傷、心情還好嗎?…...再做行為上的挑整」
一年前上團隊動力學時,少熙老師這樣叮嚀。
而老師的課也常常充滿了歡笑聲,即使我不是體育系,也能夠一同融入❤️
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這次沸沸揚揚的東奧商務艙事件,我們不是圈內人不能了解其中環節是哪裡出錯,或是還有什麼樣的考量🤔
但或許可以從老師的公開道歉信中,學習如何處理危機?
另外,即便修了課,懂了其中的原理,我仍然有處理不好的時候。人是多麽奇妙的動物,沒辦法用公式或數據來量化群眾效應。🐒
今天戴資穎發了一則限時動態,可以影響的漣漪有如此廣,相信也是體育選手話語權逐漸被重視的結果,未嘗不好。
只是希望每一次事件,都可以是一種學習。
📬留言告訴我你覺得處理公關危機哪一點最重要❗️
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